第四章:绩效管理(二级) - 豆丁网 2011年8月5日 第四章:后附加参考答案)第四章:绩效管理(后附加参考答案)一:选择题(一)单项1.强迫选择法不能避免()A苛严误差B个人偏见C中间倾向D宽厚误差2.评价中心技术不包括(...豆丁网 2024年09月04日
强迫选择法不能避免()。A.苛严误差B.个人偏见C.中间倾向D... 2021年7月19日 更多“强迫选择法不能避免()。A.苛严误差B.个人偏见C.中间倾向D.宽厚误差”相关的问题 第1题 “好人不好,强人不强,弱者不弱”这种绩效考评误差是()A.苛严误差B...希赛网 2024年09月04日
强迫选择法不能避免( )。-考生网 【题目】 强迫选择法不能避免( )。 【题目】强迫选择法不能避免( )。 A、苛严误差 B、个人偏见 C、中间倾向 D、宽厚误差 纠错 查看答案 查找其他问题的答案?自考生网 2024年09月04日
人力资源管理考试试题 - 百度文库 4页 发布时间: 2023年08月26日1、强迫选择法不能避免(B)。 正确答案:(B) A、苛严误差B、个人偏见 C、中间倾向D、宽厚误差 2、(A)是企业以一定的代价,通过各种传播媒介,向可能的购买者传递企业产品或劳务信...百度文库 2024年09月04日
二级人力资源管理师理论知识章节题:第四章1.强迫选择法不... 刷刷题APP(shuashuati.com)是专业的大学生刷题搜题拍题答疑工具,刷刷题提供二级人力资源管理师理论知识章节题:第四章1.强迫选择法不能避免( )。A.苛严误差B.个人偏见C.中间倾...刷刷题 2024年09月04日
强迫选择法不能避免()。_易可在亩 强迫选择法不能避免()。 A苛严误差 B个人偏见 C中间倾向 D宽厚误差 正确答案答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏相似试题 (单选题) 在面试确认阶段,尽量避...快考试 2024年09月04日
强迫选择法不能避免()。A.苛严误差 B.个人偏见C.中间倾向 ... 2012年12月7日 强迫选择法不能避免()。A.苛严误差 B.个人偏见C.中间倾向 D.宽厚误差请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!上学吧 2024年09月04日
强迫选择法不能避免()。 A. 苛严误差 B. 个人偏见 C. 中间... 百度试题 结果1 题目强迫选择法不能避免()。 A. 苛严误差 B. 个人偏见 C. 中间倾向 D. 宽厚误差 相关知识点: 试题来源: 解析 B 涉及知识点:绩效管理百度教育 2024年09月04日