双因素激励理论是谁提出的?-本地惠生活
2022年9月19日 双因素激励理论,又称为激励保健理论,是美国著名的行为科学家弗雷德里克·赫茨伯格(Fredrick Herzberg)于1959年在《工作的激励因素》一书中首次提出的。这个理...知了爱学
2024年05月24日
双因素理论代表人物
“双因素理论代表人物”的相关信息：
双因素理论的代表人物是()。 A. 亚当斯 B. 赫茨伯格 C. 弗...
百度试题 题目双因素理论的代表人物是()。 A. 亚当斯 B. 赫茨伯格 C. 弗鲁姆 D. 麦克莱兰 相关知识点: 试题来源: 解析 B.赫茨伯格百度教育
2024年05月24日
双因素理论(Two Factor Theory)_会计百科
双因素理论(Two Factor Theory)又叫激励保健理论(Motivator-Hygiene Theory),是美国的行为科学家弗雷德里克·赫茨伯格(Fredrick Herzberg)提出来的,也叫“双因素激励理论”。...会计百科
2024年05月24日
双因素论_360百科
2022年12月13日 赫茨伯格在企业调查中还发现,激励因素和保健因素都有若干重叠现象,如赏识属于激励因素,基本上起积极作用;但当没有受到赏识时,又可能起消极作用,这时又表现为...360百科
2024年05月24日
双因素理论是谁提的_东奥会计在线
2020年4月26日 双因素理论是美国心理学家赫茨伯格提出。双因素理论是把企业中有关因素分为激励因素(满意因素)和保健因素(不满意因素)。具备激励因素可以令员工满意,不具备这些因素也不会导致员工...东奥会计在线
2024年05月24日
双因素理论的代表人物() A. 阿曼 B. 赫兹伯格 C. 弗洛姆 D...
百度试题 题目双因素理论的代表人物() A. 阿曼 B. 赫兹伯格 C. 弗洛姆 D. 斯金纳 相关知识点: 试题来源: 解析 B.赫兹伯格 反馈 收藏百度教育
2024年05月24日
