精神病病人能被辞退吗?-法律知识大全|律图
2024年2月24日 本篇将详细为大家解答“精神病病人能被辞退吗?”这个问题。精神病病人不能被随意辞退,不然用人单位就是违法行为,要根据劳动合同进行赔偿违约金和其他的经济损...律图
2024年07月28日
精神病是否可开除
“精神病是否可开除”的相关信息：
员工有精神疾病可以辞退吗-法律知识|华律网
2024年6月8日 得了精神疾病的员工原则上是可以被辞退的,不过要是这位员工生病了,并在法律规定的看病时间结束后还是不适合做原来那份工作,甚至连公司更换给他的新岗位都承受不了的话,那么公司就有...华律网
2024年07月28日
单位能开除患有精神疾病的劳动者吗_叶国凤律师精选解答-律图
2023年5月17日 精神病是可以离婚的。精神病人是限制民事行为能力人,和精神病人离婚不能协商,应直接诉讼离婚。但如果男方是间歇性精神病人,在清醒的时候也是可以办理协议离婚的。如果精神病人结婚...律图
2024年07月28日
精神病单位能开除吗_叶国凤律师精选解答-律图
2023年6月14日 如果职工患有精神病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由公司另行安排的工作的,单位可以辞退职工。但是,如果单位以此为由辞退职工的,应该提前三十...律图网
2024年07月28日
精神患者能辞退吗-法律知识|华律网
2024年1月3日 如果职工患有精神病,如果符合《劳动合同法》规定条件的,公司可以辞退职工。 根据《劳动合同法》第四十条的规定,如果职工患病后,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由公司...华律网
2024年07月28日
精神病患者能辞退吗-法律知识|华律网
2024年1月4日 1、用人单位能辞退精神病患者,但要符合法定的情形,例如该劳动者严重违反用人单位的规章制度、被依法追究刑事责任、医疗期满后不能从事原工作或单位新安排的工作...华律网
2024年07月28日
有精神病单位能开除吗
2024年6月4日 可以开除。但用人单位辞退精神病患者,需符合法定的情形。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳...法行宝
2024年07月28日
精神病患者单位可以辞退吗 -法律知识_律渐
法律分析:精神病事业单位不能开除。用人单位在处理患有精神病的职工的问题上,应根据单位性质、用工情况及评残程度的不同,分别适用不同的处理方式,其中包括可辞退、不得辞退、可办理退休或退职手续...律渐
2024年07月28日
精神病可以辞退吗 -法律知识_律渐
《中华人民共和国劳动法》是否可以辞退精神病要视具体情况而定。如果符合劳动合同法规定条件的,公司可以辞退职工。如果职工患精神病后,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由公司另行安...律渐
2024年07月28日
