人格与职业的互选——霍兰德职业兴趣理论(一)
2022年10月8日 约翰·霍兰德(John Holland)是美国霍普金斯大学荣誉教授,著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。 他认为,人的人格类型、兴趣与职业密切相关,兴趣是...上海升学网
2024年06月27日
霍兰德的人格职业匹配理论
“霍兰德的人格职业匹配理论”的相关信息：
学会用霍兰德六边形人格模型来解读自己适合什么职业
2016年8月29日 人的行为是人格和环境交互作用的结果，霍兰德将环境亦分为与人格对应的六种类型。1.环境的定义：环境可以是一份职业、一种活动、一个项目、一所大学或者是一家...经理人分享
2024年06月27日
人职匹配理论
2016年5月23日 美国职业心理学家Holland创立的人格类型理论对人才测评的发展产生了重要的影响。霍兰德在其所著的《职业决策》一书中描述了六种人格类型的相应职业。 实际型(Realistic):基本的人格...DMU轮机工程学院
2024年06月27日
霍兰德职业兴趣理论
霍兰德职业兴趣理论或人格-职业匹配理论 (personality-job fit theory) 约翰.霍兰德于1959年提出了具有广泛社会影响的人业互择理论(personality-job fit theory)即霍兰德职业兴趣理论。这...zycp.hnzj.edu.cn/Page/Holla......
2024年06月27日
简述霍兰德的“人格类型—职业匹配”理论。_百度教育
“人格类型—职业匹配”理论是美国霍普金斯大学心理学教授、著名的职业指导专家霍兰德于20世纪60年代创立的。其基本思想是:职业选择是个人人格(包括价值观、动机和需要等)的...百度教育
2024年06月27日
人职匹配理论_360百科
2020年9月25日 霍兰德人职匹配理论认为人的人格类型、兴趣与职业格者如会判洲讲三色密切相关,每个人都有自己独特的能力模式和人格特征,每个人格特征的人都可以找到适合自己的职业,当个人的人格特...360百科
2024年06月27日
简述霍兰德的人格与职业匹配理论。 _百度教育
20世纪60年代霍兰德提出的人格与职业匹配理论极大地影响了职业指导运动、人才招聘和选拔的实践。人格与职业匹配理论对工作要求与人格特点之间的匹配提供了最好的解释。该理论...百度教育
2024年06月27日
