人性假设理论的深入和扩展

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管理学中人性假设的历史变迁

2023年6月16日 之后几十年, 以效率为核心的管理模式对丰富社会财富、改善人们生存条件、促进社会发展起到了一定的管理学中人性假设的历史变迁5企业改革与管理 2007 年第 7 期...应届毕业生网

探索管理哲学中的人性基本假设 - 澎湃在线

2021年3月21日 探索管理哲学中的人性基本假设 原创 袁海洋 中国社会科学网 在众多的社会科学领域中,只要人们深入思考该领域的某些“终极问题”,都会涉及对人性本质情况的设...澎湃新闻客户端

管理中人性假设的演进 - 豆丁网

2019年5月12日 随着管理实践的发展,人们对管理中人性的认识也在不断深化,先后经历了“经济人”假设、“社会人”假设、“自我实现人”假设和“复杂人”假设等阶段。基于不同的...豆丁网

人性假设理论_360百科

2016年9月7日 ​人性假设:X理论 vs. Y理论 折叠传统观点 大多数人如弦笔院研生性都是懒惰的,他们尽可能地逃避工作。 大多数人都缺乏进取心和责任心,不愿对人和事负责,没有什...360百科

人性假设总结 - 写写帮文库

2019年5月12日 第一篇:人性假设总结 人性假设总结 工商管理学院营销与策划专业 Z0903班李春明 1042090318 一,“经济人”假设 1、提出时间:20世纪60年代 2、提出者:英国经济学...写写帮文库

2.5 人性假设理论的演化与发展 - 百度文库

33页 发布时间: 2022年05月31日(一)“经济人”的假设 •代表人物:泰勒、韦伯、法约尔 •“经济人”的假设又称“唯利人”•认为人的行为动机源于经济诱因,在于追求自身的最大利益。“X理论”人性假设 ◆具体内容:(1)人生而...百度文库

《管理》| 管理学人性假设的新思考

2023年12月25日 随着本土管理研究的深入,目前学界有关人性假设研究已经关注到中华传统文化。一是苏东水等提出“以人为本、以德为先、人为为人”的东方管理思想。二是“从哲学视角反思西方人性假设...中国管理科学学会

简述人性假设及其发展_百度教育

有别于经济人假设强调的物质需求和社会人假设强调的情感需求,自我实现人假设具有发挥潜能、追求自我完美的需要。(4)复杂人假设(超Y理论)。人性的复杂性体现在两个方面:首先,...百度教育

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