2024管理学考研知识点解析：Z理论
Z理论内容基本可以简述如下： 1、畅通的管理体制：管理体制应保证下情充分上达；应让职工参与决策，及时反馈信息。特别是在制定重大决策时，应鼓励第一线的职工提出 ...
2024年05月30日
简述z理论的主要内容
“简述z理论的主要内容”的相关信息：
行政管理/公共管理考研丨历年真题：简述Z理论的主要内容
2023年1月4日 — 他把这种管理方式归结为Z型管理方式。并对这种方式进行了理论上的概括，称为“Z理论”。 Z理论的主要内容可以简述如下：. 1、畅通的管理体制. 管理体制应 ...
2024年05月30日
简述Z理论的主要内容
2024年1月12日 — Z 理论的主要亮点： · 协商一致的决策： 与美国传统的个人决策相比，决策是通过协作和协商一致做出的 · 长期雇佣： 受日本实践的启发，Z 理论组织为员工提供 ...
2024年05月30日
内奇（William Ouchi）的理论Z：美国企业如何应对日本的挑战 ...
Z理论（Theory Z）是由(Joha E. Megley)在1981年提出代表日本式管理的理论。 认为雇员需要被关怀、被信任，人际关系也是激励，要注重激励的长期效应。 Z理论强调：.
2024年05月30日
第一节Z理论_企业文化：管理思维与行为
内容提要本文介绍了William Ouchi在1981年出版的《理论Z：美国企业如何应对日本挑战》一书中提出的Z理论。作者讨论了Ouchi的社会学方法与1960年代和1970年代的管理方法 ...
2024年05月30日
什么是Z 理论？ 简而言之Z 理论
... 理论”和“Y理论”的又一次突破。 一、Z理论的中心议题. 怎样才能使每个人的努力彼此协调起来产生最高效率？这是Z理论的中心议题。对此，Z理论认为应从下述几个方面着手。
2024年05月30日
Z理论
2022年10月1日 — 其研究的内容是人与企业、人与工作之间的关系。Z理论认为，一切企业的成功都离不开信任、敏感与亲密，因此主张以坦白、开放、沟通作为基本原则来实行民主 ...
2024年05月30日
《Z理论》 - MBA智库百科
主要内容包括：（1）企业对职工采取长期雇佣政策；（2）上下结合制定决策，鼓励职工参与管理；（3）实行个人负责制，进行创造性管理；（4）管理者应全面关心职工，建立融洽 ...
2024年05月30日
