管理学XY理论详解
2023年3月11日 XY理论认为，管理者的管理风格会对员工的态度和行为产生影响。如果管理者采用X型管理风格，员工可能会感到压力和不满，缺乏动力和创造力，不愿意为公司做出额外的贡献。相反，如果...管理学品读
2024年05月24日
麦克里戈xy理论的特点
“麦克里戈xy理论的特点”的相关信息：
麦克雷格的X—Y理论_百度教育
(1)X理论对人的本性作如下假设:人生来就是懒惰的,只要可能就会逃避工作;人生来就缺乏进取心,不愿负责任,宁愿听从指挥;人生来就以自我为中心,漠视组织的需要;人习惯于守旧,反...百度教育
2024年05月24日
道格拉斯·麦格雷戈的XY理论--lee_blog
2008年11月28日 道格拉斯·麦格雷戈的XY理论 道格拉斯·麦格雷戈是人际关系学派最具有影响力的思想家之一。他的学生评价他说:“麦格雷戈有一种天赋,他能理解那些真正打动实际...项目管理者联盟
2024年05月24日
请简述麦格里格的X理论与Y理论
2023年8月14日 道格拉斯·麦格雷戈(Douglas McGregor)提出了有关人性的两种截然不同的观点：一种是基本上消极的X理论(Theory X)；另一种是基本上积极的Y 理论(Theory Y)。X 理论以下面四种假设为...教育孙大圣
2024年05月24日
麦格雷戈经典理论解析——X/Y理论的区别在哪? - 知乎
2023年10月23日 如果你选择Y理论,那么你会坚定地认为:管理要通过有效地综合运用人、财、物等生产要素来实现企业的各种目标;需要把人安排到具有吸引力和富有意义的岗位上工作,你非常重视人的基本特...知乎
2024年05月24日
X理论、 Y理论、Z理论的优缺点和适用范围 - CSDN文库
2023年8月5日 Y理论: Y理论是由道格拉斯·麦格雷戈在20世纪60年代提出的,它认为员工天性喜欢工作,具有自我驱动力和自我控制的能力。这个理论的优点是: 适用于现代知识经济时...博客
2024年05月24日
x理论和y理论的主要观点_360问答
2023年1月8日 一、X理论:人的天性是好逸恶劳,逃避工作,人往往缺乏进取心,没有抱负,怕负责任,宁愿被人领导,人以自我为中心,对组织的需要漠不关心,对自身的安全高过一切。因此...360问答
2024年05月24日
XY理论 - 百度文库
免费下载
1页 发布时间: 2015年04月20日XY理论 XY理论实质上是XY假设，是由道格拉斯·麦克里戈（Douglas M.McGregor，1906-1964）在他著的《企业的人性面》一书中首次提出来的，故后人称他为XY理论。X理论编辑 基本...百度文库
2024年05月24日
