xy理论在实际中的运用

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X理论和Y理论原创

2008年7月22日 — 现实生活中,确实也有采用X理论而卓有成效的管理者案例。例如,丰田公司美国市场运营部副总裁鲍勃.麦格克雷(Bob Mccurry)就是X理论的追随着,他激励 ...

(完整版)麦克雷戈-人性假设XY理论

X理论的人性假设是静止地看人,相应的管理方式是胡萝卜加大棒,一方面靠金钱收买和刺激,一方面严密控制、监督和惩罚迫使人为组织做出贡献。 ... 管理归根到底是人的管理, ...

X理论和Y理论

... XY理论X理论和Y理论,是管理学中关于人们工作源动力的理论 ... 现实生活中,确实也有采用X理论而卓有成效的管理者案例。 ... 在管理中确实得灵活运用,其实就像马斯洛的五个 ...

X理論與Y理論與中國學者的關係

2009年4月29日 — Douglas McGregor提出了兩種截然相反的觀點:認為人的本性是消極的X理論,以及人的本性是積極的Y理論。 所謂X理論,反映的是經理人對員工的不信任,主張 ...

XY理論學派- 教育百科

麥理格(Douglas MaGregor)為此學派中的代表人物,他主張應從人性的觀點去探究組織內的管理方式及問題,其假 · 此理論學派為傳統的觀點,其假設論點為對人性抱持人性本惡或者 ...

xy理论在管理中的实践和运用

2023年3月9日 — X理论,反映的是经理人对员工的不信任,主张对员工严加看管。而Y理论认为员工都是善良的,完全可以通过激励的方式使其自觉地为企业工作。这是两种截然不同 ...

简述xy理论的内容-本地惠生活

这一理论的主要观点是,男性更适合从事需要体力、勇气和竞争性的工作,而女性则更适合从事需要细心、耐心和沟通能力的工作。这种理论的影响导致在招聘和职业规划...

最新xy理论案例资料 - 豆丁网

X-Y-Z理论理论丫理论理论强列管理+參右管理=综合运用假设人是:假设人是;假设人是’逃56接受任芻物质+精補厌恶工作喜欢挑战惩罚+懑励不愿思着富有潜力X理论——...

X理論和Y理論

X理論和Y理論(Theory X and Theory Y),也叫XY理論X理論和Y理論,是管理學中關於人們工作源動力的理論,由美國心理學家道格拉斯·麥格雷戈(Douglas McGregor)1960年 ...

X-Y理论 - 管理学院- 沈阳师范大学

2018年11月8日 — X理论和Y理论是由美国管理心理学家道格拉斯·麦格雷戈(Douglas· McGregor)总结提出。管理者关于人性的观点建立在一些假设基础上的,管理者正根据这些假设 ...

xy理论

2014年11月20日 — ... 理论就十分正确、任何情况都适用;也不等于说X理论就完全错误,毫无用处。在实际管理工作中,还是要将两者结合起来,根据不同情况灵活运用。 根据Y ...

X理论和Y理论- 综合知识

道格拉斯?麦格雷戈(DouglasM.McGregor)足美国著名的行为科学家,他在1957年11月提出了X理论-Y理论。X理论和Y理论于人性的假设截然相反。1)X理论X理论主要体现了独裁型 ...

X理论和Y理论在高校学生管理工作中的应用 - 百度...

在高校学生管理工作中应用X理论和Y理论要注意一下几项:一要综合应用,各有侧重;二要因人而宜,切忌教条;三要与高校学生管理工作的特点相结合。 关键词:X理论Y理论高校学生管理 一、X理论和Y理论的内...

x-y理论的应用领域 - 希律心理

x-y理论是一种常见的管理学理论,常被用来解释组织中的权力结构和个体行为。它将组织中的权力分为x权力和y权力两种类型。x权力是通过控制和威胁来行使权力,而y权力则是通过鼓舞和推...

班组管理 | 重温XY理论,再谈班组管理_手机搜狐网

与“X理论”人性假设相对应的具体的管理方式是:管理者应以利润为出发点来考虑对人、财、物诸生产要素的运用;管理者对员工的工作要加以指导、控制并纠正其不适当的行为,使之符合组织的需要;管理者...

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