X理论和Y理论 -X理论和Y理论 - 百科移动版
X理论和Y理论简介 X理论是麦格雷戈对把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论的命名。主要观点是: 人类本性懒惰,厌恶工作,尽可能逃避;绝大多数人没有雄心...
2024年03月17日
x理论和y理论是指什么人
“x理论和y理论是指什么人”的相关信息：
麦格雷戈提出了XY理论，那什么是x理论？什么是y理论？
2022年5月25日 — X理论-Y理论. 美国心理学家麦格雷戈在1957年提出了X理论-Y理论。X理论和Y理论对于人性的假设截然相反。 1.X理论. X理论对人性有如下假设。 （1）人 ...
2024年05月30日
人力资源管理系列知识点——X-Y理论_员工_激励_工作
1.X-Y理论概念 20世纪60年代,道格拉斯·麦格雷戈在《企业的人性面》一书中首次提出了X-Y理论,其本质是X-Y人性假设。X理论,是一种比较消极的人性假设,而Y理论假...
2024年03月17日
X-Y理论 - 简书
Y理论对人性的假设,叫做“自动人”,就是主动积极的人。 扩展:超Y理论 美国管理心理学家莫尔斯和洛希,在亚克龙工厂和卡默研究所,同时进行X理论实验,他们用严格...
2024年03月17日
请简述麦格里格的x理论与y理论 - 百度知道
X—Y理论（Theory X-Theory Y）是一个管理学术语，主要是对人性的根本性理解。一个是性本恶——X理论，一个是性本善...
2024年03月17日
何謂X理論與Y理論？-知識百科
2016年10月25日 — Y理论指将个人目标与组织目标融合的观点，与X理论相对立。Y理论的主要观点是：. 1、一般人本性不是厌恶工作，如果给予适当机会，人们喜欢工作，并渴望发挥 ...
2024年05月30日
x理论和y理论是什么 - 希律心理
X理论是指管理者对员工的不信任和压抑,认为员工本性懒惰,趋于规避工作,需要通过强制手段进行管理。Y理论则是认为员工是积极进取的,能够自我激励、自我管理,需要提供更多的自主和平台...
2024年03月17日
X理论和Y理论是指什么?_百度教育
解析 此理论主要是对人性的根本性理解.一个是性本恶——X理论,一个是性本善——Y理论. 结果一 题目 X理论和Y理论是指什么? 答案 此理论主要是对人性的根本性理解.一个是性本...
2024年03月17日
X理论和Y理论
2024年1月15日 — X 理论和Y 理论是道格拉斯·麦格雷戈(Douglas McGregor) 在1960 年出版的《企业人性化》一书中提出的两种截然不同的管理理论。这些理论描述了两种不同的 ...
2024年05月30日
X理论-Y理论
2021年7月22日 — X理论和Y理论，这是一对完全基于两种完全相反假设的理论，是管理学中关于人们工作源动力的理论，即：麦格雷戈的人性假设与管理方式理论。 由美国心理学家 ...
2024年05月30日
管理学:什么是XY理论? - 百度知道
XY理论是由道格拉斯·麦克里戈提出的有关于人的XY假设。X理论基本内容：⑴ 人大致可以分为两类，多数人都是符合于上述设想的人，另一类是能够自己鼓励自己、能够克...
2024年03月17日
什么是X 理论和Y 理论？ 简而言之
2022年7月26日 — X理论是麦格雷戈对把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论的命名。 他针对X理论的错误假设，提出了相反的Y理论。Y理论指将个人目标与 ...
2024年05月30日
X理论和Y理论- 维基百科，自由的百科全书
X理论是麦格雷戈对把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论的命名。主要观点是：. 人类本性懒惰，厌恶工作，尽可能逃避；绝大多数人没有雄心壮志，怕负 ...
2024年05月30日
你支持X理论还是Y理论？
2013年3月28日 — ... Y理论的人性假设。“Y理论”是指将个人目标与组织目标融合的观点，与X理论相对立。它包括： 1、一般的人在本质上并不厌恶工作； 2、外部控制和惩罚威胁 ...
2024年05月30日
随园观点|05麦格雷戈的X理论和Y理论
x理论和y理论 (theory x and theory y),管理学中关于人们工作源动力的理论,由美国心理学家道格拉斯·麦格雷戈(douglas mcgregor)1957年在其所著 《企业中人的方面》 一书中提出来的...
2024年03月17日
X理论和Y理论指什么?_百度教育
X理论认为一般人天生厌恶工作。逃避责任,缺乏抱负,追求安全,因此必须加以控制,并以惩罚相威胁,才能使他们为实现组织目标而付出适当的努力;Y理论认为一般人并不是天生就不喜欢...
2024年03月17日
X理论和Y理论，与建立思想自信
X理論的中心思想是人性本惡，認為人生性厭惡工作，得強制威脅、管理督導，以及懲處警戒，才能促使其努力於組織目標之達成。因此管理者之任務就是如何指導並激發其努力， ...
2024年05月30日
x理论和y理论是谁提出
2020年11月11日 — X理论是麦格雷戈对把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论的命名。主要观点是：. 人类本性懒惰，厌恶工作，尽可能逃避；绝大多数人没有 ...
2024年05月30日
