XY理论是由美国心理学家道格拉斯·麦格雷戈(Douglas McGregor)在1960年提出的,用于描述和比较两种截然不同的管理风格和对员工行为的基本假设。以下是对XY理论的详细说明:
微信小程序
微信扫一扫体验
微信公众账号
微信扫一扫加关注